根據(jù)城控集團關(guān)于《干部職工能力作風建設(shè)“五大行動”實施方案》部署要求和長江水務(wù)公司《“比學趕超 爭先進位”活動實施方案》工作安排，6月2日下午，長江水務(wù)公司舉辦“中層干部上講臺”講座活動，公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部和公司業(yè)務(wù)骨干聽取講課。

　　長江水務(wù)公司2名職能處室負責人走上講臺，他們圍繞“保障高峰供水生產(chǎn)平穩(wěn)，確保夏季安全優(yōu)質(zhì)供水”主題，結(jié)合工作實際和工作經(jīng)驗，精心制作PPT課件，分別講解了設(shè)備維護保養(yǎng)、生產(chǎn)工藝運行的有關(guān)內(nèi)容，并就日常工作中業(yè)務(wù)流程和工作規(guī)范進行梳理解讀，他們理論聯(lián)系實際，講課內(nèi)容深刻生動，讓大家受益匪淺，對保障夏季高峰供水和設(shè)備安全運行具有較強的指導(dǎo)意義。

　　舉辦學習講座活動，大力弘揚勤奮好學的優(yōu)良學風，學以致用，學以增智，持續(xù)推進學習型企業(yè)建設(shè)，有利于促進高質(zhì)量高標準完成各項目標任務(wù)，有利于進一步促進干部隊伍的思想統(tǒng)一、能力提升和作風轉(zhuǎn)變。長江水務(wù)公司鼓勵中層干部、專業(yè)技術(shù)人員、部門業(yè)務(wù)骨干走上講臺，不斷激發(fā)干部職工的學習熱情，營造了良好的學習氛圍。

　　長江水務(wù)公司“中層干部上講臺”活動將持續(xù)開展、不定期舉辦。講課內(nèi)容聚焦公司工作的重點、熱點、難點問題，通過課題研究、技術(shù)研討、業(yè)務(wù)交流、政策宣貫等學習方式，加強生產(chǎn)經(jīng)營、內(nèi)控管理、黨的建設(shè)等各個業(yè)務(wù)領(lǐng)域的學習交流。講課主題體現(xiàn)專業(yè)有深度、技術(shù)有精度、站位有高度，將理論學習的成果轉(zhuǎn)化為推動工作的實際成效，掀起“比學趕超 爭先進位”的干事創(chuàng)業(yè)熱潮。